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新冠肺炎疫情发生以来，我省巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，在战“疫”一线考察识别干部，对表现突出的干部大力褒奖、大胆使用，对不担当不作为、失职渎职的严肃问责，并落实关心关爱具体措施，激励和引导全省各级党组织和广大党员、干部践行初心使命，为打赢疫情防控阻击战、助力复工复产、服务经济社会发展提供坚强的组织保障。
迎难而上
战“疫”中践行初心使命
通过开展主题教育，全省各级党组织和广大党员干部进一步汲取了知重负重、攻坚克难的精神力量，进一步激发了只争朝夕、奋发有为的干劲和越是艰险越向前的斗争精神，勇于直面矛盾、解决矛盾，以钉钉子精神推动工作落实。
疫情发生以来，各级党组织和广大党员、干部冲锋在前、顽强拼搏，充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用。全省共有5.2万多个基层党组织和90多万名党员奋战在疫情防控一线，践行初心使命，体现责任担当。
2月底，为统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，省委迅速吹响省直机关党员干部驰援基层的“集结号”。省委省直机关工委选派省直机关干部支援基层、帮助基层、服务基层，与基层共商做好疫情防控和复工复产工作的办法。广大党员干部积极响应、踊跃报名，截至3月14日，已有493名省直机关干部分三批奔赴一线。
“沧海横流，方显英雄本色。”广大党员亮身份亮职责亮承诺，在疫情防控和复工复产的大战大考中见精神、见能力、见作风、见成效。
一线考察
树立实干担当的鲜明导向
2月13日，省疾控中心传染病防治所所长邓艳琴在抗疫“火线”上提任省疾控中心副主任。“疫情阻击战打响以来，身为病原生物学专业医学博士的邓艳琴发挥专业优势，每天工作超过12小时，体现了一名共产党员强烈的责任和担当。”省卫健委党组书记黄如欣说。
在我省，像邓艳琴一样，一批默默付出的干部有了更大的平台。疫情防控是一场大考，同时也是检验干部是否过硬的“试金石”。疫情发生以来，我省坚持在疫情防控斗争一线考察识别干部，树立实干担当的鲜明导向。
充分发挥“指挥棒”作用，注重在一线考察识别干部。福州市县两级组织部门动员335名组工干部，组成110个一线考核组，深入疫情防控一线。南平市县两级共派出277个一线考核、督导检查小组。漳州市全市各级组工干部主动下沉一线，对防控疫情工作开展考核督导。
各地对表现突出、堪当重任的优秀干部，大胆提拔使用。同时，对疫情防控期间不胜任现职、难以有效履行职责的干部，进行及时调整。据统计，截至2月23日，全省共表扬表彰干部5700名，提拔重用176名，职称优聘132名，问责268名。
用心用情
关爱一线干部和医护人员
坚持严管和厚爱结合，我省各级党组织采取有力措施，关心关爱基层一线党员干部和医护人员，推动广大党员干部奋勇当先、担当作为。
疫情发生后，我省出台十二条措施保护关心爱护医务人员，涉及薪酬待遇、保险保障、职称评聘、安全防护、休息休整、纾困解忧等多个方面。省委组织部、省卫生健康委员会、省财政厅、省人力资源和社会保障厅联合出台《关于进一步激励关爱奋战在新冠肺炎疫情防控一线基层党员干部和医务工作者的若干措施》，从政治激励、组织激励、工作激励、精神激励等方面推出9项举措，激励引导基层党员干部和医务工作者在疫情防控中积极发挥作用。
各地纷纷推出多项措施，让关爱政策落实落细落地。宁德市成立一线医务人员及其家属保障工作专班，为他们及其家属排除后顾之忧。截至3月13日，宁德市县组织部门从代管党费中下拨360万元，慰问战斗在防控第一线的医务工作者和基层党员、干部。
莆田市制定出台疫情防控一线干部关怀激励办法，从注重人文关怀、一线督查考察、加大褒奖激励、落实待遇保障、强化安全防护、创设宽松环境等方面提出11条“硬核”措施，激励广大干部在疫情防控最前沿践行初心使命、展现责任担当。
三明市开通24条心理疏导热线，设立热线援助、医学干预等5个专班，关心疫情防控一线人员心理健康；为援鄂医务人员家属提供物资采买配送、子女学业辅导等服务。
……
党旗飘扬处，就有党组织的一线考察、关心关爱。广大党员、干部不忘初心、牢记使命，扛起责任、经受考验，正奋战在夺取疫情防控和实现今年经济社会发展目标“双胜利”的征程中。
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